Descrição
The constant search for increasingly qualified professionals who meet the needs of the company has become a challenge in the area of People Management. Therefore, several recruitment and selection methods and techniques were created, with a focus on helping decision-making for a smaller number of errors, faster and lower costs. Finding a qualified professional who fits in with the company's customs and guidelines is challenging, and a way to get around this barrier is to hire young interns, people with little or no experience in the area of expertise, who can be molded or taught as needed. company customs. Therefore, the intern selection process becomes very important, as well as understanding not only the companies' vision, but the interns' point of view in this process. In this context, the objective of this research was to investigate the visibility of graduates about the advantages and professional opportunities that the internship provided, understanding that companies are interested in hiring most of these already trained and qualified professionals, in the city of Cachoeiro de Itapemirim-ES.||A constante busca por profissionais cada vez mais qualificados que atendam às necessidades da empresa, tornou-se um desafio na área de Gestão de Pessoas. Portanto, vários métodos e técnicas de recrutamento e seleção foram criados, com foco em ajudar na tomada decisões para um menor número de erros, maior rapidez e menos custos. Encontrar um profissional qualificado e que se enquadre com os costumes e diretrizes da empresa é desafiador, e uma forma de contornar essa barreira é a contratação de jovens estagiários, pessoas com pouca ou nenhuma experiência na área de atuação, que podem ser moldadas ou ensinadas conforme os costumes da empresa. Portanto, o processo de seleção de estagiários se torna algo muito importante, bem como entender não apenas a visão das empresas, mas o ponto de vista dos estagiários nesse processo. Nesse contexto, o objetivo dessa pesquisa foi averiguar a visibilidade dos egressos sobre as vantagens e oportunidades profissionais que o estágio proporcionou, entendendo que as empresas estão se interessando em contratar a maioria desses profissionais já treinados e qualificados, na cidade de Cachoeiro de Itapemirim-ES.
